Diversity Training


"I think education is power. I think that being able to communicate with people is power.  One of my main goals on the planet is to encourage people to empower themselves."

Oprah Winfrey

Mögliche Ziele von Diversity Training können sein

 

Mehrfachzugehörigkeiten als Potenziale zu erkennen

 

die Vermeidbarkeit von Diskriminierung stärken
 

individuelle Diversity-Kompetenz verbessern

 

Teamfähigkeit erweitern

 

Organisationsklima verbessern

 

Warum es sich lohnt

 

Diversity Training schärf das Bewusstsein unter anderem für Mechanismen der Diskriminierung.  Die Entstehung und Wirkung von Vorurteilen auf individueller und gesellschaftlicher Ebene wird thematisiert. Dabei steht die Auseinandersetzung mit der eigenen Wahrnehmung und den eigenen Werten und Verhaltensweisen im Fokus.

So kann diskriminierendes Verhalten leichter vermieden werden und eine inklusive Sprache gestärkt werden. Jedes Unternehmen, aber auch jede*r Privatperson, sollte sich mit Diversity Training beschäftigen.


Ich biete die folgenden drei Trainings & Workshops an. Klicken Sie auf den entsprechenden Button für weitere Informationen. Sie haben andere oder spezifische Anliegen? Sprechen Sie uns gerne an.


Kontakt | Contact


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Timothy Tasch

training@3t-diversity.de

 

www.3t-diversity.de


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Diversity and inclusion are a central part of 3Ts values.Our commitment to diversity, which is essential in shaping and creating the organisation, means serving all people respectfully, who are connected to our business in any way, on any level.  We recognise that everyone is different and that attracting, developing and retaining our employees, customers and partners will create a sustainable working environment.